Що пропонує луцький ринок праці студентам та молодим спеціалістам?*

0
0
Що пропонує луцький ринок праці студентам та молодим спеціалістам?*
Щороку кількість працюючих студентів в Україні зростає. Перш за все, це пов’язано з економічною ситуацією в країні.

Більшість юнаків та дівчат не можуть розраховувати виключно на фінансову підтримку батьків, тому прагнуть якомога швидше знайти підробіток. У багатьох випадках часткова зайнятість заради кишенькових витрат через деякий раз перетворюється на першу постійну роботу.

Крім того, за словами аналітиків ринку праці, за останні 5-7 років молодь почала більш свідомо ставитись до побудови кар’єри. Так, більшість сучасних студентів усвідомлюють важливість практичного досвіду роботи – навіть якщо він не пов'язаний зі спеціальністю.

За результатами опитувань, які проводились серед студентів останніх курсів та випускників, під час пошуку роботи вони орієнтуються на шість основних умов:

- фінансова стабільність та стабільність діяльності організації (на це вказали 87% опитаних);

- можливість кар’єрного зростання, навчання та розвитку (це має ключове значення для 75% респондентів);

- приналежність до певної галузі (так, шукати роботи у сфері, яка відповідає вказаній у дипломі спеціальності збираються 41% опитаних);

- користь діяльності для суспільства (це важливо для 34%);

- стійка корпоративна культура у компанії (на цей фактор орієнтується 25%).

- ім’я компанії (на пізнаваність компанії чи організації орієнтуються 18% респондентів).

Початок кар’єри: вакансії у Луцьку для молоді

Станом на березень - актуальні близько 600 пропозицій з роботи у Луцьку. Серед них на молодих спеціалістів та студентів (останніх курсів або заочного відділення) розраховані такі вакансії:

- графічний дизайнер: заробітна плата – 15 000 гривень;
- менеджер з продажу (опрацювання замовлень, взаємодія з вхідними клієнтами): заробітна плата складає 7000 гривень;
- метролог: заробітна плата становить 6000 гривень;
- логіст: дохід на цій позиції становить 6000 гривень;
- продавець-консультант: зарплата – 6000 гривень;
- контент-менеджер: заробітна плата – 5000 гривень;
- журналіст: заробітна плата визначається за результатами співбесіди.

Студенти, які шукають працевлаштування без відриву від навчання, можуть розраховувати на такі позиції:

- продавець, касир;
- майстер манікюрного сервісу;
- офіціант;
- офіс-менеджер;
- контент-менеджер;
- бармен;
- промоутер;
- помічник бармена;
- репетитор;
- вантажник.

Завжди актуальним для студентів лишається фріланс. Залежно від специфіки роботи та навантаження на таких позиціях можна заробляти від 2000 до 8000 гривень.

Де можна працевлаштуватися без досвіду роботи

За словами експертів ринку праці, кандидати без досвіду роботи можуть розраховувати на роботу у сфері роздрібної торгівлі (продавець-консультант, мерчендайзер тощо), продажів, громадського харчування, промислового виробництва, сфері обслуговування та стартові позиції у IT та маркетинговій галузі.

Також багато вакансій для молоді традиційно пропонує банківський сектор. Останніми роками серед пошукачів стрімко зросла популярність вакансій у сфері інтернет-маркетингу та PR. Це, у свою чергу, посилило й конкуренцію серед претендентів.

Менеджери с персоналу рекомендують звертати увагу на регулярні стажування від великих українських та зарубіжних компаній, адже це можливість не тільки заявити про себе, а й здобути цінний досвід у перспективній галузі.

Якщо Ви зауважили помилку, виділіть її та натисніть Ctrl+Enter для того, щоб повідомити про це редакцію
0
Загрузка...

Коментарі:


  • Статус коментування: премодерація для всіх
Коментарі, у яких порушуватимуться Правила, модератор видалятиме без попереджень.

© 2016. Усі права захищені. Повна або часткова перепублікація матеріалів можлива лише за дотримання таких умов: 1) гіперпосилання на «Волинь24» стоїть не нижче другого абзацу; 2) з моменту публікації на «Волинь24» минуло не менше трьох годин; 3) у кінці матеріалу на «Волинь24» немає позначки «Передрук заборонений».